質問記事:HTML編集で「はてブアイコン」をPC版とスマホ版テンプレートで同時に使用する方法を教えて下さい!

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質問します!  タイトル名の通り質問記事です。 質問内容 「はてブアイコン」をPCテンプレートとスマホテンプレート各々に貼って同時に使用する方法を教えて下さい! これだけでは質問の意味がよく分からないと思うので補足します。 まず私のブログの個別記事にある「はてブアイコン」はPC版テンプレートのHTML編集で以下のタグを貼っています。 <a href="http://b.hatena.ne.jp/entry/<%topentry...

「Google」のサービスはたくさん利用しているけど問題や不具合があったときに困る事って多くない?

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Googleユーザーとして言いたい事  私の今の生活では「Google」さんとは切っても切り離せない環境になっています。タブレットではAndroid端末を使用して音楽アプリから動画でもお世話になっていますし、ブログを書く上でも検索エンジンやSNS等でもお世話になっています。それと同時に数々の問題や不具合に悩まされたり、また現在進行中のものもあります。 不具合の例  音楽アプリ「Google Play Music」で作成したプレイリス...

「はてブ」の謎に迫る!どういう行為が不正とされて記事が消されるのか?

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「はてブ」の謎に迫ります!  以前書いた記事『「はてブ」カテゴリー別人気エントリーから得たアクセス数と「はてブ」の注意点』と『「はてブ」になるべくエントリーされる為にやっておきたい事!』でも言いましたが「はてブ」を付けられた記事は「はてなサイト」から消される場合があります。その消される条件について迫ってみます。 ここ最近私の記事はほとんどエントリーされていましたが2月14日の記事と2月17日の記事は「は...

ブログ(サイト)内にまとめて読んでもらいたい過去記事があるのなら「まとめサイト」が有効?「NEVERまとめ」と「FC2まとめ」を使った結果・・・

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まとめサイトを使おう!  ブログに限らずサイトを運営されている方はサイト内をなるべく多く読んでもらいたいですよね? ただ現実的にはそれがなかなか行われません。 サイト内をより多く読んでもらう為には ■関連記事のリンクを貼る ■目次を作る ■ホームボタンを分かりやすくする 等が挙げられます。 詳細につきましてはこちらの記事「クリック(タップ)率を上げるには位置が重要?これを活かして過去...

①弱小ブログからヒット記事を生みだせた訳 ②「Google search console」のデータに不具合?

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ヒット記事を生み出せた!  私のブログはまだまだ紛れもなく弱小ブログの部類です。検索エンジンからのアクセス数は1日当たり15件(GoogleとYahoo! 合わせて)あるかどうかという感じでしたがある記事を書いた事によってその次の日に突然検索エンジン(主にGoogle)から100件以上のアクセスがきました。 今回は弱小ブログからいかにしてヒット記事が生まれたのか分析します! また「Google search console」のデータに不具...

近い未来には個人単位で空を飛ぶ時代がくる?ドローンのタクシー?空飛ぶ自動車?

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人が乗れるドローン?  ①自動運転ドローン ・アラブ首長国連邦(UAE)の超近代都市ドバイは今年7月、人を運ぶ旅客ドローンの運行をスタートさせる計画 ・体重100kg以下の乗客1名と小型のスーツケース1個を運ぶことができる。レースカー風の座席に乗り込み、正面にあるタッチスクリーンパッドで目的地を選択すると、ドローンは自動的に目的地まで飛行する。 ・地上の管制室から遠隔で監視を行う。最高速度は時速160...

痛みの中でもこの痛みは「イヤだ」ってのない?例えば足の小指をぶつけるやつとか・・・

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イヤな痛み  日常生活を送る中で体の一部がどこかにぶつかった、どこかにはさんだ等で痛い経験をする事はありますよね? その痛みの中でも独特でイヤな痛みがあると思いませんか? 私が今まで味わった痛みの中でこの痛みは「イヤだ」というものを挙げます。 振り返ると小学生の頃はそういう痛みが多かった気がします。 小学校の頃経験したイヤな痛み ■寒い日に鉄棒にぶら下がり手を離して降りるとき足の甲...

いまいる会社で無能呼ばわりされているのなら「売り手市場」のいまが転職のチャンス!

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会社で無能呼ばわりされたら・・・  ひとつの職場で無能といわれても、それを鵜呑みにして「自分はダメなやつ」などと思わない方がいい。先日はてな匿名ダイアリーに「無能と思われたら職場を変えたらいい」という記事が投稿され話題となった。 投稿者は社会人になって15年、転職回数5回の自称「中年のオッさん」。自らの経験から「会社で無能扱いされたら自分の能力を悲観するより、会社に合ってないと考えたほうがいい」 ...